مديري يهددني ان يكتب في تقريره أنني هربت من الدوام

خلي عندك ضمير و استمر في عملك لنهايه الدوام انت المفروض ترضي ربنا مش مديرك و ساعتها مش هتبقي في مشكله

يجعلها اكبر مشاكلك... اااااخ ياني 

لا تهرب!! ولماذا الهروب.. لماذا؟ ؟ هذه الوظيفة حصلت عليها كنعمة من الله تعالى وهذه أمانة والله تعالى سيسالك يوم القيامة حول القيام او عدم القيام بواجبك المهني. هذه الوظيفة هي وظيفة دولة وانت لا يجب أن تقلد الآخرين. اجلس في وظيفتك واشكر الله على نعمة الرزق وتذكر ان العديد من الناس المتعلمين اكثر منك يجلسون بلا وظيفة. اتق الله ولا تهرب من عملك مثل غيرك وتأكد انهم سيدفعون ثمن هروبهم يوما ما بطريقة او بأخرى فهذا كله امتحان.. 

في كل الأحوال انت الخاسر يا عزيزى و هذا اختيارك انت و اعلم انك مسؤول عن تصرفاتك فإذا أردت أن تكمل في ما تفعله من هروب من عمل فاستمر في الأمر لكن يجب عليك أن تتحمل نتيجة أخطائك و تصرفاتك و لا تلوم أحد على ما سيحدث معك بسبب افعالك السيئه فأنت وحدك المسؤول

انت بهذه الحاله تخرب عليك حياتك العمليه تماما فإذا انفصلت من هذا العمل لن تجد عمل حكومى مرة أخرى و ستظل تبحث عن اى عمل بأى أجر حتى لا تبقى بدون عمل ، و انت في غنى عن هذه المشاكل ، فلا تهرب من عملك مرة أخرى و انتظر حتى تنتهى ساعات دوام فلن تستفيد شئ من هروبك

لا علاقة لك بما يفعله الآخرين في عملهم ، فقيام صديقك بهذه التصرفات لا يعنى أنه على صواب ، فأنت و هو مخطئان و تستحقون العقاب و كل من مثلكم لا يخلص في عمله و من يحلل على نفسه المال الذى لا يستحقه ، هداكم الله ، يجب عليك أن لا تقوم بهذه التصرفات مرة أخرى حتى لا ينتهى بك المطاف إلى الشارع

اذا كنت تريد بالفعل أن تعلم ماذا يجب عليك أنت تفعل ، فيجب عليك أن تحترم مواعيد عملك و تعلم انك لست في دوام مدرسي حتى تقوم بهذه التصرفات ، فأنت تمتلك قرار نفسك و اذا استمريت على هذا الوضع ستطرد من عملك و تنتظر حتى تجد عمل آخر ، اذا وجدت في الاساس

استغفر الله العظيم ، احمد الله أن مديرك قام بتهديدك و تحزيرك قبل أن يقدم التقرير بك و يقوم بمجازاتك و طردك من العمل ، فإذا كنت أنا في مكانه فكنت سأقدم هذه الشكوه بدون أن انبهك فأنت تستحق اى عقاب يقرر عليك فأنت تفعل الخطأ و تكابر و ترى أنك لا تستحق العقاب 

انت تعمل في عمل يوجد لديه ساعات دوام معينه و وقت للحضور و الانصراف ، لذلك يجب عليك أن تحترم قواعد و قوانين العمل أما أن تتركه اذا كان لا يتناسب معك و مع ظروفك لكن لا يجب عليك أن تهرب من عملك بدون استئذان و فوق كل هذا تتزمر من وجود عقاب ! سبحان الله

مديرك لم يخطئ في اى شئ فهو محق إنما أنت الخطأ ، فليس من الطبيعى أن تهرب من ساعات دوام عملك و لا تريد أن يحدث مشكله! اى شخص كان في مكان مديرك كان سيفعل نفس الشئ اتقى الله في عملك حتى لا تحرم منه فأنت لست صغير على هذه التصرفات الطائشه

حلل راتبك ولا تاكل حرامكيف تخرج بلا إذن وتطعم نفسك وأهلك مالاً حراما

من الواضح انك لا تحب ذلك العمل والا كنت اديته بشغف وحب وعملت بجد لكي تطور من نفسك وتقدم افضل ما عندك في هذا العمل ولكن رغبتك بالتقاعس عنه ما هي الا دليل على عدم حبك له ،، ولهذا فانا انصحك ان تقوم بترك العمل والبحث عن وظيفة اخرى تحبها وتهتم بها حقا .

يمكنك أن تجرب الأمر ولكن كن علي دراية أن الأمر قد يضرك بشدة إذا لم يتضح أن مديرك من هذه النوعية .. فيمكنك أن تفكر في فكرة أخرى تتأكد منها من شكوكك افضل من ان تعرض نفسك لخطر المقاضاة إذا كان مديرك لا يقبل بمثل هذه الأمور .

من حقه أن يفعل ذلك إذا لم يجد الالتزام من ناحيتك أو من ناحية اي عامل في مؤسسته فمن حقه أن يقوم بتسجيل ذلك أو معاقبتكم عليه .. لا يمكن أن تعتبر ذلك كمعاداة لك او كأمر يحتاج الي اتخاذ خطوة من ناحيتك .  لا تضيع نفسك ومستقبلك لأجل أمر من الطبيعي أن يحدث الان او لاحقا ولا تستمع لأحد فالاقتراح الذي تم طرحه عليك سيئ ومضر بكل تأكيد .

. موظف بعمل دوام جزئي،ويكتب انه عمل دوام كامل، ويأخذ اجره على انه دوام كامل. وهل ترضى لاولادك ولنفسك اكل مال الحرام.  قبل ان تهتم لتقرير المدير اتق الله وارضي ربك وهو سيسر لك كل الخير، وان كان الجميع يذهب للبيت باكرا وتحسب لهم ساعات، لا تكون مثلهم واتق الله ولا تستوحش طريق الحق ولو قل سالكيه. ولا حول ولاقوة الابالله وصل اللهم على نبينا محمد.  

داوم وخذ راتبك حلال. مالك ومالك الآخرين.من أخذ الأجر حاسبه الله بالعمل.. ومن حق المدير إذا تركت العمل قبل نهاية الدوام أن يكتب فيك انت او غيرك 

يا سيدي الفاضل انني اعلم ان رؤيتك لغيرك من العاملين في الاقسام الاخرى لا يزالون غير مضطرين لاستكمال الدوام لنهايته امر يزعجك بعض الشئ ويجعلك تشعر بالظلم ،، ولكن من وجهة نظرى ان الظلم الحقيقي هو ما يفعلوه هم هو عدم استيفاء الوقت الذي يجب استيفاؤه في العمل هذا هو الظلم الحقيقي ،، ففكر من تلك الناحية وقد تجد راحتك .

اذا كان وضع العمل لا يعجبك فانك عليك ان تتركه لمن يعجبه الوضع بتلك الطريقة ،، فعليك ان تدرك انك عليك ان تعمل حتى تأخذ حقك وليس من المفترض ان يتقبل مديرك عدم كفايتك او عدم التزامك بمواعيد العمل كأمر عادي ،، ففكر جيدا في ما تفعل قبل ان تتخذ اي خطوة قد تندم عليها فيما بعد .

انني ارى ان اتباعك لذلك الحل الذي اقترحه عليك صديقك سوف تحضر لرأسك مشاكل اكثر بكثير من مجرد تدوينك على انك لا تكمل دوامك او استكمالك لدوامك ،، في الحالتين ستكون مشكلة تسجيلك على انك حاولت ان ترشي مديرك ستكون اكبر بكثير وقد تتحول الي مقاضاة .