كيف أضع حد لمديري في قضية تأخير الرواتب؟

مفاتيح السعادة في العمل
animate

السلام عليكم تكفون ساعدوني... منذ ما يزيد عن سنة توظفت في وظيفة في القطاع الخاص طبعا المنشأة عملها جيد ولا يوجد فيها غيري أنا وصاحب العمل وانا مبسوط فيها والعمل منقسم بيننا أنا اعمل العمل الاداري في المكتب وهو يقوم بالعمل الميداني ... الي حصل انه منذ ما يقرب من ستة أشهر بدأت بمشكلة مع صاحب العمل وهو انه يؤخر الراتب عني ولا يعطيني إياه إلا بعد عدة مطالبات و يعتذر أنه ينسى لكثرة انشغالاته ... طبعا بالغالب يكون يمارس العمل ميداني وأنا أقوم بالعمل المكتبي قبل يومين طلبت منه جزء من راتبي فتأخر علي واعتذر بأنه مشغول فقلت له باللفظ"أنا مقدر ظروفك بس رجاءً لا تنساني" فغضب من هذي الكلمة ودفع المبلغ لكن بقي إلى يومك هذا غضبان وغير معاملته معي ... طبعا وضع الفترة الماضية كان مختلف الرجل خلوق وتعامله حلو ومتسامح بس يأخر علي الراتب وانا علي التزامات وعندي اسرة تنتظرنني اخر الشهر وقد شرحت له هذا بطريقة لائقة قبل شهرين لكن دون استجابة واضحة ... أنا لا أريد أن اخسره لكن لا أريد المواصلة على هذي الحال ,,, بالاضافة إلى أني مخلص في العمل مع الرجل لكن من يومين بدأ حماسي يفتر في العمل.. السؤال هو: كيف أضع حد للرجل في قضية التأخير ؟ وهل أنا اخطأت بحقه في العبارة التي قلتها له والمذكورة في أول كلامي؟وما الواجب عموما مع مثل هكذا مدير ... وشكرا

تابعوا موقع حلوها على منصة اخبار جوجل لقراءة أحدث المقالات

شارك في الاجابة على السؤال

يمكنك الآن ارسال إجابة علي سؤال

صورة علم United States
أضف إجابتك على السؤال هنا

كيف تود أن يظهر اسمك على الاجابة ؟

  • الدكتورة سناء مصطفى عبده لا يا سيدي لم تخطأ، بل ويجب اعطاء الاجير اجره قبل ان يجف عرقه، وانت رب اسرة وعليك مسؤوليات وتعمل لاجل الراتب، اولا عليك ان تضع دائما مبلغ احتياط لحالات الطوارئ او لحالات التأخر في الراتب حتى لا تقع في ضائقة حقيقية، الامر الثاني كلمتك غير مزعجة ابدًا، ولكن يجب ان تتحدث معه مرة اخرى وبهدوء وتخبره انك امين وحريص على العمل ومرتاح ولكن للتذكير عليك التزامات ولا تستطيع ان تاخر طلبات البيت، لذا قل له ان يتفهم حاجتك، ويعمل على توفير مبلغ من الراتب حتى ياتي اخر الشهر ويكون قد انهى ما عليه، واعرف منه هل يمر في ضائقة مالية؟ هل وضع الشغل جيد والرزق تمام؟ انت من يجب ان يقدر هذا الامر، وقل له ان كان عنده ضائقة فليشاركك، وان شعرت ان الوضع ربما يكون صعب حاول ان تبحث عن عمل اخر وتخبره بانك تعمل ليل ونهار ولكن لا يمكنك ان تبقى بدون راتب لاجل اولادك، كن لطيفا ومتعاونا ولكن حازما في حقك، وكثرة الانشغالات لا تغني عن اعطاء الاجر للاجير. وربي يوفقك وطمني عنك.
  • صورة علم Qatar
    صورة علم Qatar
    من مجهول
    في هذي الامور مافيها نسيت يعني هو عارف انك الموظف الوحيد في الشركة وكمان ينسى ؟ ههههه
  • animate

  • صورة علم
    صورة علم
    من مجهول
    كلامك سليم معه ولا ارى انك مخطىء فطلبك لراتبك شىء طبيعى ولا يحق لصاحب العمل ان يغضب يجب ان تكون معه واضح وشفاف انك لن تستطيع الاستمرار بالعمل معه ان اصر على مماطلته كل شهر بالراتب
  • صورة علم
    صورة علم
    من مجهول
    انا لو مكانك ابحث عن عمل تانى مع شخص اكثر التزام فى دفع الحقوق للموظفين فلا يجوز لمديرك ان يماطلك فى حقك كل شهر
  • صورة علم
    صورة علم
    من مجهول
    حتى لا تخسره ويخسرك تفاهمو مع بعض على الية معينة لموضوع الراتب بحيث يكون له موعد دقيق ويناسبك انت وبنفس الوقت يناسبه
  • صورة علم
    صورة علم
    من مجهول
    راتبك من حقك ان تستلمه فى ميعاده المحدد كما من حق صاحب العمل ان تؤدى له اعماله على اكمل وجه
  • صورة علم
    صورة علم
    من مجهول
    بالعكس انت متهاون فى قضية الرواتب مع صاحب العمل يجب ان تكون حازم معه وتضع النقاط على الحروف بحيث لا يتاخر عليك باعطائك راتبك فى موعده

شارك في الاجابة على السؤال

يمكنك الآن ارسال إجابة علي سؤال

صورة علم United States
أضف إجابتك على السؤال هنا

كيف تود أن يظهر اسمك على الاجابة ؟